ГК Трест
Группа компаний Трест была основана в Москве в 1998 году для обеспечения качественного обслуживания коммерческой недвижимости. Основная задача ГК – управление недвижимостью с целью получения владельцами максимально возможной прибыли от эксплуатации здания и создания арендаторам комфортных условий для работы.
Компания имеет 20-летний опыт работы, в том числе с деловыми центрами класса А, международными банковскими организациями, крупными торговыми центрами и сетевыми гипермаркетами. За время своего существования ГК предоставила комплексные услуги 50 коммерческим объектам.
ГК Трест специализируется на оказании следующих услуг: управление объектами недвижимости, текущий и капитальный ремонт, техническое обслуживание инженерных коммуникаций, вывоз и утилизация бытовых отходов, уход за местами общего пользования, специализированные дополнительные услуги. Также компания предлагает комплексные услуги строительного консалтинга.
Ниже на нашем форуме вы можете ознакомиться с отзывами о группе компаний Трест и оставить свои комментарии.
Уведомления о новых отзывах
Мы уведомим Вас, когда появятся новые отзывы о ГК ТрестОтзывы о компании ГК Трест
А я так машиной и не разжился, зато каждый день гуляю до Зубовского - полезно пешком ходить, да и у нас там есть где рядом погулять!) Если по делу то компания хорошая, само собой есть и сложные моменты и ответственность, иногда приходиться поклевать арендаторов которые, забывают что нужно за аренду еще и платить, но опять таки люди понимающие, когда до них доносишь что есть задолженность быстро исправляются)
Работа сложная, с клиентами приходиться общаться весь день ну и собственно все они люди разные))) Когда устроился, первые два месяца попадались нормальные арендаторы, потом нашлась парочка таких, которые не хотели деньги за аренду перечислять. В конце концов их убедил, но сил на таких много уходит, если общаться с людьми не умеете лучше для себя что-то другое подобрать. С другой стороны зарплата тут выше среднего, когда получаешь денежку все проблемы отходят на второй план)))
Главное не путать амбиции и зашкаливающее ЧСВ с реальностью – тогда все будет в полном порядке. Основное требование здесь это работать на совесть и выдавать результат. Все как и везде в общем. Понятно что здесь у руководства есть определенные требования к своим сотрудникам – соблюдать дресс-код и всегда быть на связи. Но если ты работаешь с людьми в этом же нет ничего сверхъестественного. Считаю эти требования абсолютно адекватными и посоветовала бы всем кто против изменить свое отношение к жизни и начать адекватно воспринимать реальность.
Работаю тут в отделе кадров, сказать плохого ни про начальство ни про коллег не могу… Текучки в приципе нет время от времени увольняются неадекваты или те кто для постоянного общения не приспособлен а основной костяк только растет))) что радует так это честность нчальства, ни разу ни копейки не зажилили из зарплаты, все строго по договору. Ну и вся зп белая, тут вообще без вопросов. Всех из ГК Трест с наступающими праздниками!!!
Жесткие требования к дисциплине…Никаких опозданий, дресс-код, постоянно нужно быть на связи даже если ты на выходных или в отпуске. Это одна сторона медали которая может понравится не всем. Но если и другая сторона – это хорошая зарплата, человеческое отношение руководства и дружный коллектив. Ну и для тех кто заинтересован в строительстве карьеры есть тут для этого все возможности.
Добавить отзыв